Newsletter 13: Der Erfolgsfaktor Führung

B.Behrend — Tue, 16 Sep 2008 13:34:05 +0200

Vertriebs- und Leistungskultur ist und bleibt unser Thema. Und sicher auch das Ihrige.

Newsletter 08: Führungsfeedback- Führung stärken in Zeiten von Veränderungen

B.Behrend — Thu, 04 Sep 2008 11:12:23 +0200

Im Kern geht es bei diesem Thema darum

wachsende Anforderungen an Führung aufzugreifen
wirklich entscheidende Kompetenzen zu ermitteln und in den Fokus zu stellen
Führungskräfte nachhaltig zu unterstützen und zu stärken
Führung den Stellenwert als Erfolgsfaktor Nr. 1 in Veränderungsprozessen auch wirklich einzuräumen.

Was Führungsfeedback- nicht rein instrumentell betrachtet, sondern als ganzheitlicher Entwicklungsprozess begriffen- hierzu leisten kann.
Im Einzelnen:

Newsletter 04: Führen in schwierigen Zeiten

B.Behrend — Thu, 04 Sep 2008 10:11:26 +0200

Der Wandel ist das einzig Beständige...., sich permanent auf unsicherem Boden bewegen, immer lern- und veränderungsbereit sein ist für Führungskräfte eine enorme Belastung. Wie Führungskräfte n schwierigen Zeiten, in laufender Veränderung der Rahmenbedingungen erfolgreich bestehen, darüber berichtet dieser Newsletter.
Im Einzelnen:

Der Wandel ist das einzig Beständige
Führen in schwierigen Zeiten... Wie es einem erging der nur das Beste für seine Mitarbeiter wollte
Führen heute- knallhart oder mit soft skills- was bringt heute mehr?
Management- oder Leadership-Qualitäten?

Newsletter 14: Herausforderungen für eine erfolgreiche Führungskräfte-Entwicklung

Annette Fredrich — Fri, 14 Nov 2008 11:13:04 +0100

Zu diesem Thema haben wir aktuell eine Reihe von Einzelbeiträgen in unserem letzten Newsletter (Nr.